第148章 三板斧劈开改革路
“同时，我们还要开源节流，拓展新的业务增长点，比如发展定制公交、旅游包车、车辆广告等，增强企业的‘造血’功能，让金桥公交真正实现可持续发展！”
周阳没有用那些高深的经济术语，而是用最朴素的大白话，把复杂的财政补贴和企业经营问题，讲得清清楚楚，明明白白。
【公共政策解读】技能，让他仿佛变成了一个循循善善诱的老师，将枯燥的政策条文，演绎得生动有趣，入脑入心。
台下的员工们，听得聚精会神。
许多人一边听，一边点头，脸上露出了恍然大悟和充满期待的神情。
“原来补贴是这么回事啊！”
“以后我们的工资真的能和干的活挂钩了！”
“新能源公交车，听着就高级！”
周阳的宣讲，持续了近两个小时。
他详细解读了改革方案的每一个细节，回答了员工们可能产生的各种疑问，描绘了金桥公交改革后的美好蓝图。
最后，他站起身，向着台下深深鞠了一躬。
“同志们，金桥公交的改革，是一场攻坚战，也是一场持久战。”
“这艘破船要调头，要新生，离不开市委市政府的坚强领导，更离不开我们在座每一位金桥人的共同努力！”
“我希望，大家能够理解改革、支持改革、参与改革，与我们一道，共同开创金桥公交更加美好的明天！”
话音落下，台下先是短暂的沉默，随即爆发出雷鸣般的掌声！
这掌声，发自肺腑，经久不息。
它代表着理解，代表着认同，更代表着对未来的无限憧憬！
【叮！宿主成功举行改革方案宣讲大会，获得金桥公交集团员工广泛认同，【正面情绪能量】+350！】
【【公共政策解读（初级）】技能熟练度提升！】
周阳直起身，脸上露出了欣慰的笑容。
他知道，这第一仗，打赢了！
员工大会之后，周阳趁热打铁，迅速向市委市政府汇报了情况，并提交了关于金桥公交改革的一系列配套政策建议。
他深知，光靠画饼和鼓劲是不够的，必须要有实实在在的政策支持，才能彻底打消员工的后顾之忧，将改革的阻力降到最低。
“袁市长，员工的思想工作基本做通了，但要让他们真正安心投入改革，还需要市里给些‘真金白银’的支持啊。”
在袁成功的办公室，周阳开门见山地说道。
“比如，车辆更新的专项资金，基层员工薪酬福利的适度提升，还有部分冗余人员的安置问题，这些都需要市财政和相关部门的协调支持。”
袁成功看着周阳递上来的详细报告，点了点头，脸上露出了赞许的神色。“周阳啊，你这几板斧，耍得漂亮！这么快就把金桥公交那帮刺头给捋顺了，不简单！”
袁成功笑着说道：“你提的这些政策建议，很有针对性，也很务实。市里会认真研究，尽快给予支持。”
“金桥公交的改革，市委市政府是下了大决心的。只要是有利于改革推进，有利于企业发展，有利于民生改善的举措，我们都会全力支持！”
有了市领导的明确表态，事情就好办多了。
很快，在周阳的积极争取和市委市政府的大力支持下，一系列针对金桥公交改革的配套政策相继出台。
市财政拨付了专项资金，用于采购首批五十辆新能源公交车，并对现有的部分老旧车辆进行技术改造。
同时，还设立了专项培训基金，用于对全体司乘人员进行服务技能、安全应急等方面的系统培训。
更重要的是，金桥公交集团基层员工的薪酬和福利待遇得到了明显提高。
新的薪酬方案，打破了原有的平均主义，大幅提升了与绩效、安全、服务质量挂钩的奖励部分。
对于部分因改革而产生的冗余人员，也出台了详细的安置方案，包括内部转岗、技能培训后推荐就业、符合条件的提前退休或给予经济补偿等多种选择，确保了平稳过渡。
这些实实在在的政策“红包”，如同及时雨一般，彻底打消了金桥公交员工们的最后一点顾虑。
“听说了吗？政府真的拨钱给我们换新车了！还是新能源的！”
“工资条下来了！比以前多了好几百！干得好的还能拿更多奖金！”
“我们车队老刘，身体不好，这次办了内退，拿了一笔补偿金，说是挺满意的！”
“这下好了，后顾之忧没了，咱们就撸起袖子加油干吧！”
一时间，整个金桥公交集团士气高涨，员工们的脸上重新露出了久违的笑容。
他们对周阳这位年轻的局长，从最初的怀疑、戒备，彻底转为了信任和拥护。
改革方案，在几乎没有遇到任何阻力的情况下，顺利推进。
新的管理团队迅速到位，其中既有从外部招聘的职业经理人，也有从内部提拔的业务骨干。
公交线路优化工作全面展开，小赵带领的信息中心团队，利用大数据分析市民出行习惯，结合实地调研，对原有的公交线网进行了大刀阔斧的调整。
一些利用率低、绕行严重的线路被取消或合并，一些客流量大的区域则增加了班次密度，还开通了几条连接新建小区的微循环公交线路。
第一批崭新的新能源公交车，也很快投入运营。
这些公交车不仅外观时尚，车内空间宽敞明亮，而且运行平稳安静，乘坐体验远超以往的那些“老爷车”。
市民们惊喜地发现，昭明市的公交车，正在悄然发生着变化。
等车的时间似乎变短了，车子也更准点了。
车厢更干净了，司机师傅的态度也更和蔼可亲了。
一些以前需要换乘两三次才能到达的地方，现在一条线路就能直达。
“咦？今天的公交车怎么这么新啊？坐着真舒服！”